思想是行动的先导。为保障“三集五大”体系建设有序推进，该公司党委组织开展“三集五大”体系建设员工思想动态调研、编印《宣传手册》、举办领导干部讲“五大”和“百家讲坛”等活动，引导干部员工更好地实现自身与岗位专业的融合，形成深入理解改革、积极支持改革、主动参与改革的良好氛围。

　　“调控合一对运行人员技术方面有什么新要求?”“我现在zui主要的任务是加强学习，提高技能，以适应公司发展需要……”从去年9月份起，该公司检修试验专业就按照党委统一部署，组织员工以开展班组座谈、问卷调查和领导干部深入党建点走访的形式了解员工思想状况，有针对性地做好员工思想政治工作，积累了*手资料。

　　从2012年11月开始，由该公司领导及“三集五大”体系建设相关部门主任组成的“五大”宣讲团奔赴所属基层单位，与一线班、站、所员工面对面宣讲“三集五大”。来自该公司综合服务中心的米玮说：“听完报告后，大家打消了心里的疑虑，剩下的就是好好工作了。”

　　开良方 传递发展正能量

　　榜样的力量是无穷的。该公司党委通过扎实开展“认同行榜样、识身边好事”主题实践活动、“*黎明共产党员服务队”建设和“学黎明 解民忧 办实事”活动，为建好“三集五大”传递*的正能量。

　　以弘扬解黎明精神为重点，该公司党委深入培养挖掘各个专业领域、各个工作岗位上尽职尽责、敬业奉献的*典型，举办“感动?责任”讲述大赛，营造了“与道德*为伍、与身边好人同行，人人有希望、行行出榜样”的浓厚氛围。在全面实施“95598光明服务工程”的基础上，组建22支*黎明共产党员服务队，编印了服务队工作手册，统一服务承诺和服务标准，广泛开展进社区、进企业、进乡村等活动，提供亲情服务、阳光服务、增值服务，架起了电力企业民群众的连心桥。晋中供电公司“*黎明共产党员服务队”入选省公司“专业精神团队”，他们的事迹被*报道。

　　同时，该公司深化“四行实践在晋中”活动，真正使“诚实守信我践行、责任在肩我先行、创新开拓我能行、奉献电网我乐行”落实到“三集五大”体系建设等中心工作中。目前，“四行实践在晋中”案例已上报*公司案例库。

　　强体魄 争*位见实效

　　党的建设、企业文化建设和队伍建设是企业科学发展的重要保证。该公司党委站在推进“两个转变”的高度，充分认识加强“三个建设”的重要性和紧迫性，把“三个建设”融入“三集五大”建设，为全面完成改革发展任务提供了坚强的保障。

　　以开展“基层组织建设提升年”活动为，该公司党委充分发挥教育引导、制度保障、强基固本和文化四个方面的作用，及时做好“三集五大”体系建设过程中新建、合并、撤销单位党组织的建设工作，优化党组织设置，理顺32个单位的党组织关系，形成关系明确、层次清晰、责任落实、运行协调的基层党组织和党员管理机制，确保“五大”体系建设到哪里，党的工作就开展到哪里。

　　该公司党委积极开展“电网先锋党支部”和“党组织”创建活动，制定了“定、创、建、树、争、亮”相结合的工作方法，形成“每个支部有亮点、重点工作有突破、整体工作有推动、各项工作有落实”的生动局面。该公司党委先后获晋中市直工委“五党组织”、晋中市“*基层党组织”和省公司“*党委”等多项荣誉。